L’ INAPP (Istituto Nazionale per l’Analisi delle Politiche Pubbliche) dopo aver sostenuto con un contributo adesso individua tra le best practices internazionali il progetto “We Do! – Women Entrepreneurs Digital EmpOwerment!“, ideato dall’ente di formazione Asesi – Associazione Servizi Sindacali di Taviano. Questo prestigioso riconoscimento, conferito nell’ambito del Programma Erasmus+, sottolinea l’eccellenza e l’innovatività del progetto nel supportare l’empowerment femminile e l’inclusione digitale.
Cos’è il progetto We Do!
Il progetto “We Do!” nasce con un obiettivo chiaro: facilitare la trasformazione digitale delle organizzazioni e, soprattutto, delle donne. L’iniziativa ha portato alla creazione di una piattaforma online accessibile e interattiva, progettata per accompagnare le utenti nel loro percorso di crescita personale e professionale.
La piattaforma è pensata per donne tra i 20 e i 45 anni che desiderano avvicinarsi o rientrare nel mondo della formazione professionale e del lavoro. Grazie a strumenti innovativi come un chatbot basato su tecnologie di machine learning, il percorso di apprendimento diventa personalizzato e attrattivo.
Competenze al centro: digitali, imprenditoriali e di vita
Il cuore della piattaforma “We Do!” è l’attenzione a un mix di competenze essenziali per affrontare le sfide del mondo contemporaneo. Le utenti possono riflettere e valutare le proprie abilità in tre aree fondamentali:
Competenze Digitali: per navigare con sicurezza nel mondo del lavoro 4.0.
Competenze Imprenditoriali: per sviluppare una mentalità proattiva e orientata all’innovazione.
Competenze di vita: per gestire l’apprendimento e la crescita personale in modo autonomo e consapevole.
L’approccio di “We Do!” è flessibile e user-friendly, permettendo a ogni donna di gestire il proprio percorso di apprendimento in base al tempo disponibile e alle proprie esigenze. L’obiettivo finale è colmare il divario digitale e formativo, offrendo uno strumento concreto per l’inclusione e l’occupabilità.
Il riconoscimento di INAPP non è solo un premio per Asesi, ma un segnale importante per il futuro: l’investimento in progetti che uniscono formazione, tecnologia e inclusione sociale è la chiave per costruire una società più equa e preparata alle sfide del domani.
